Новости

Траектория успеха

«Едва ли есть высшее из наслаждений,
как наслаждение творить».
Н. Гоголь

Творческая работа — это прекрасный, необычайно тяжелый и изумительно радостный труд.
«Что такое творчество? Откуда и зачем оно приходит в мир? Кто обладает этой удивительной способностью – творить? Кто заставляет мир раскрываться по-новому, раскрашивает его яркими красками, наполняет мыслью, словом, звуком, дыханием…»
Сегодня очень важно, каким будет наше общество в будущем. Ни у кого не возникает сомнений, что взрастить новое поколение можно только общими усилиями педагогов, родителей и самих учащихся. Для этого необходимо объединить всех в одну общую команду, сформировать потребность делиться друг с другом своими идеями и совместно их претворять в реальность. В нашем городе есть такой коллектив, который развивает таланты детей и юношества в МАУ ДО «Кристалл». Качество и результативность деятельности учреждения дополнительного образования во многом зависят от профессиональной компетентности педагогов, их креативности и новизны мышления.
Кадровая политика, непрерывное профессиональное образование педагогов менеджментом в организации образовательного процесса – одно из приоритетных направлений деятельности директора учреждения Любови Васильевны Маргарян, настоящего профессионала с огромным опытом управленца, с современным инновационным менеджментом в организации образовательного процесса.
Сегодня в Центре сформирован работоспособный, стабильный трудовой коллектив, с достаточно высоким профессиональным и творческим потенциалом, который обучает более тысячи учащихся по 30 общеразвивающим программам дополнительного образования разной направленности.
Заместителем директора Светланой Александровной Сулимой умело проектируется работа коллектива, она отлично организовывает выполнение намеченного, стимулирует людей на творческую, добросовестную работу, при этом отлично умеет контролировать процесс и анализировать полученные результаты.
Педагогический коллектив–профессионалы с индивидуальным стилем, но всех их объединяет безграничная преданность своей профессии и детям. Знакомьтесь…. Добрые и требовательные, талантливые и инициативные, креативные и преданные своему делу педагоги…


Основной состав педагогического коллектива – это педагоги дополнительного образования – удивительная профессия, с особым талантом, творческим потенциалом и вдохновением!
Их трудолюбие, творческий поиск, постоянное стремление совершенствовать свое педагогическое мастерство делают насыщенными и интересными занятия, на которых царит неиссякаемая радость познания и творчества. Благодаря педагогам возможности для роста творчества учащихся колоссальные. Поддерживаются инициативы, подхватываются все новшества, стремления и как результат победы в конкурсах, фестивалях, выставках разного уровня. К победам педагогический коллектив идет через напряженный труд профессионального развития, активную научно-методическую деятельность, сформированную систему методического сопровождения каждого педагога и коллектива в целом. Большое внимание в национальном проекте «Образование» уделяется развитию одаренных, талантливых и высокомотивированных учащихся. Исходя из задач проекта, коллектив работает над единой коллективной методической темой: «Развитие творческой одарённости учащихся через создание инновационных условий».
Методическое сопровождение системного развития профессиональной компетентности педагогических кадров в учреждении, обеспечивает достижение нового качества дополнительного образования и проходит в коллективе через формирование единого образовательного пространства на основе внедрения компетентностного подхода в образовательный процесс. Такой подход виден в различных формах методической деятельности в течение всего учебного года.
Методический актив – это методист учреждения Алла Владимировна Кокорина, руководитель методического объединения художественной направленности – Людмила Семёновна Мацелюк и руководитель методического объединения эстетической направленности Елена Ильинична Обухова, которые применяет интерактивные практико-ориентированные формы взаимодействия с педагогами по повышению профессиональных компетенций, ведущие к достижению требований профессионального стандарта. Это нетрадиционные формы проведения заседаний: конференция, круглый стол, гостиная, проектные группы, мозговой штурм, брейн-ринг, форум, фестиваль, семинар, метод трёх шляп, устный журнал, час коллективного творчества, калейдоскоп рекомендаций и тд. В современных условиях педагогический коллектив учреждения стремится найти собственные подходы к эффективной образовательной и воспитательной деятельности. В нашем понимании качество дополнительного образования – это степень соответствия реальных достигаемых образовательных результатов и условий обеспечения образовательного процесса нормативным требованиям, социальным и личностным ожиданиям, деятельность каждого педагога в направлении обеспечения качества образовательных услуг. Одной из основных функций управления педагогическим коллективом является мотивирование персонала, которое оказывает стратегическое влияние на результаты трудовой деятельности:
-это досрочная аттестация на высшую квалификационную категорию;
-это активная конкурсная деятельность педагогов и вовлечение конкурсы учащихся.
Модуль «Путь к успеху» предназначен для управления процессом мотивации педагогического коллектива на эффективное решение задач стратегического ежегодного плана работы МАУ ДО «Кристалл» на учебный год. Созданная система соревновательных мероприятий решает проблему взаимодействия всех участников образовательного процесса на разных уровнях: «педагог – педагог», «педагог – администратор», «педагог – учащийся». Так в 2018/19 учебном году педагогами 100% было принято участие в конкурсах на базе учреждения и распределены следующие места:
 «Лучшая методическая разработка: участники – Мацелюк Л.С, Солдаткина С.А., Мерикина Е.С.;
 «Лучшее портфолио педагога дополнительного образования»:
1 место – Мерикина Е.С., 2 место – Солдаткина С.А., 3 место – Рубцов Н.М., Иванова Д.Р.;
 «Лучший паспорт по теме самообразования»: 1 место – Солдаткина С.А., 2 место – Мерикина Е.С., 3 место – Рубцова О.Н.;
 «Лучший кабинет»: 1 место – Солдаткина С.А, 2 место – Мацелюк Л.С., 3 место – Евстафьева И.С.;
 «Лучший учебно-методический комплекс»: 1 место – Мерикина Е.С., 2 место – Солдаткина С.А., 3 место – Евстафьева И.С.
Педагогам удается решать важнейшую социально – педагогическую задачу содержательной организации свободного времени детей и подростков, способствующую приобретению ребенком устойчивой потребности в познании и творчестве, максимальной реализации себя, самоопределению социального, профессионального, личностного. Такие задачи педагоги реализуют личным примером высокой творческой активности через участие в профессиональных конкурсах муниципального, регионального и всероссийского уровня.
Участие в муниципальном конкурсе методических разработок «Ярмарка педагогических идей – 2018» приняли два педагога: Мерикина Е.С. и Солдаткина С.А., где обе стали участниками на хорошем уровне.
В региональных конкурсах в этом учебном году приняли участие максимальное количество педагогов: Арапова С.О. Гришулина Т.Н. Мацелюк Л.С. Мерикина Е.С., Обухова Е.И. Солдаткина С.А., Евстафьева И.С., Рубцова О.Н., Журавлёва Е.С., Иванова Д.Р., Филоненко М.Н.
Участие педагогами в региональных конкурсах было в таких как:
 «Премия губернатора Иркутской области «Лучший педагогический работник в сфере дополнительного образования детей» – 2 победителя: Мацелюк Л.С., Солдаткина С.А.;
 Выставка-конкурс «Хоровод ремёсел на Земле Иркутской»; – участники всё методическое объединения художественного направления;
 «Живые ремёсла»: 1 место – Синицына В.А., 2 место – Солдаткина С.А., Евстафьева И.С.;
 Отчётная выставка МАУ ДО «Кристалл» «Радуга талантов»; участники все педагоги имеющие работающие в технике ИЗО деятельность и ДПИ;
 Конкурс в реальном времени «Диво-дивное, чудо-чудное» в рамках фестиваля «Карусель ремёсел»;
 Международный педагогический портал «Солнечный свет» конкурс портфолио педагога;
 Вокальный конкурс «Ступеньки к успеху» (г. Иркутск);
 «Традиции, Мастерство, Ремёсла» слёт мастеров народных ремёсел: 1 место – Мацелюк Л.С., Синицына В.А., 2– Солдаткина С.А., Арапова С.О., Рубцова О.Н., 3 место – Обухова Е.И
 Региональный конкурс программ дополнительного образования с профориентационной направленностью – сертификаты получили 10 педагогов.
Креативно, содержательно спроектированное занятие зажигают интерес учащихся. Образовательный и воспитательный процессы дополняются конкурсами, фестивалями, выставками. Так учащиеся только в 2018-19 учебном году приняли участие:
 на уровне учреждения 165 учащихся;
 на уровне города 232 учащихся;
 на уровне области 197 учащихся
 на Всероссийском уровне 88 учащихся
 на международном 11 учащихся.
Многие из них стали лауреатами и победителями!

Хочется сказать: «Мы с радостью и гордостью отмечаем творческий рост педагогов и учащихся МАУ ДО «Кристалл». А кому заметен трудный и невероятно важный рост наставников? Да и как этот рост проследить?
Педагог не делает карьеры. С первого дня работы и до последнего, отдав всю жизнь детям, он остается педагогом. Он – артист, но его слушатели и зрители не аплодируют ему. Он – скульптор, но его шедевров никто не видит. Он – врач, но его пациенты редко благодарят его за лечение и далеко не всегда хотят лечиться. Где же ему взять силы для каждодневного вдохновения? Только в самом себе, только в сознании величия своего дела и только в поддержке всего общества, в уважении к нему, педагогу! »

«Дети должны жить в мире красоты, игры, сказки, музыки, рисунка, фантазии, творчества. Этот мир должен окружать ребёнка и тогда, когда мы хотим научить его читать и писать. Да, от того, как будет чувствовать себя ребёнок, поднимаясь на первую ступеньку лестницы познания, что он будет переживать, зависит весь его дальнейший путь к знаниям».
В. А. Сухомлинский
В преддверии нового учебного года пожелаем творческому коллективу педагогов МАУ ДО «Кристалл» вдохновения, дальнейшего творческого роста в любых условиях и в преодолении всех трудностей профессиональных и жизненных.

Методист А.Кокорина